La jueza María Paz Bartolucci Konga, del Juzgado de Letras del Trabajo de Valparaíso, fue una de las expositoras en las “Jornadas de reflexión en torno a la violencia y el acoso en el ámbito laboral”, organizadas en el marco de la implementación de la ley 21.643, conocida como Ley Karin.

La actividad -organizada en conjunto por la Universidad de Valparaíso y la Pontificia Universidad Católica de Valparaíso- constó de dos jornadas de exposiciones, correspondiendo a la magistrada Bartolucci participar en la sesión final, con la ponencia “Impacto de la Ley Karin en los Tribunales del Trabajo a la fecha actual", en la que expuso cómo esta normativa ha generado un aumento, en diferentes porcentajes, en las causas de vulneración de derechos fundamentales, modificando la configuración y planteamiento de estas denuncias en cuanto al contenido. 

Consultada acerca de su exposición, la jueza Bartolucci precisó que “se trataron diversos aspectos jurídicos que generarán debate y discusiones en el ámbito jurisdiccional producto de las modificaciones introducidas, entre ellos: los efectos de la denuncia del trabajador, y la exigencia o no de la misma para la admisibilidad de la tutela de derechos fundamentales por acoso y la efectiva responsabilidad del empleador; el deber de prevención del empleador en materia de acoso, y el surgimiento de responsabilidad laboral derivado de su omisión; valor del informe de investigación de la Ley 21.643 ante tribunales de justicia y la modificación del concepto de acoso laboral”.