Con el objetivo de fortalecer el enfoque de género y promover prácticas inclusivas, la Jurisdicción Copiapó recibió la visita de María Soledad Granados y Ximena Vera, integrantes de la Secretaría de Género y No Discriminación del Poder Judicial. La actividad incluyó dos charlas dirigidas a funcionarios y funcionarias, además de un trabajo focalizado con el Comité de Género y No Discriminación de la Corte de Apelaciones de Copiapó.

Esta visita se enmarca en el plan de difusión que impulsa dicha secretaría del máximo tribunal, orientado a desarrollar talleres en terreno con los comités de género de las distintas jurisdicciones. La iniciativa busca conocer su funcionamiento, fomentar la generación de ideas y potenciar su labor institucional.

Durante su estadía, la secretaria técnica María Soledad Granados y la coordinadora técnica Ximena Vera realizaron una capacitación sobre perspectiva de género a todos los integrantes del Juzgado de Letras del Trabajo de Copiapó. En la ocasión, también sostuvieron un diálogo con los jueces Alejandro Clunes y José Marcelo Álvarez, junto con la administradora subrogante, Paula Labra.

Posteriormente, trabajaron directamente con el Comité de Género y No Discriminación, presidido por la ministra Érika Villegas, instancia que permitió fortalecer la planificación y proyecciones del comité para los próximos meses.

“Como comité, estamos muy satisfechos con la visita de María Soledad y Ximena. Ha sido una instancia muy provechosa para avanzar en nuestra labor de sensibilización en género y no discriminación”, expresó la ministra Villegas.

La ministra también destacó el taller de sensibilización sobre diversidad, desarrollado en modalidad híbrida y dirigido a toda la jurisdicción: “Es fundamental asegurar un trato digno, respetuoso y no discriminatorio, tanto entre los miembros del Poder Judicial como hacia los usuarios y usuarias del sistema”.

Por su parte, María Soledad Granados valoró el trabajo realizado con el comité, especialmente la actividad de reflexión. “Les resultó muy útil y surgieron ideas innovadoras, inspiradas en experiencias de otras jurisdicciones”, señaló.

Asimismo, destacó la activa participación del Juzgado de Letras del Trabajo en el taller sobre perspectiva de género, y el interés demostrado en los contenidos abordados. “Cerramos la jornada con una charla sobre no discriminación hacia la comunidad LGBTIQ+. Fue una instancia para revisar conceptos y realidades que como funcionarios y funcionarias del Poder Judicial debemos conocer”, concluyó.

Finalmente, subrayó la importancia de sensibilizar sobre las experiencias de vida de las personas de la diversidad sexual. “Son trayectorias complejas y muchas veces difíciles, y quienes las viven se acercan al sistema de justicia buscando soluciones y garantías para el ejercicio de sus derechos”, dijo.